Academic Theses
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Basic information
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| Name | OKUDERA, Aoi |
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｢1970年代におけるアメリカのQWLの特徴｣
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Sole Author
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GM社の1970年代のQWLの取組を検討。労働にかかわる諸条件を対象として、 QWLは労働力をより合理的に、最高度に利用する｢人間工学｣にその理論的根拠を求めており、それを達成するための副次的制度としてQWLが機能していたことを明らかにした。
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労務理論学会編集委員会編『労務理論学会誌』第14号
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2005/01